photo Electricien / Electricienne bâtiment tertiaire

Electricien / Electricienne bâtiment tertiaire

Emploi Administrations - Institutions

Soissons, 27, Aisne, Normandie

Electricien H/F bâtiment courant faible / courant fort d'équipe du STMG Soissons Lieu de travail : Secteur Soissons / Château-Thierry Grade : agent de maîtrise territorial (catégorie C FPT) Fonctionnaire ou contractuel (CDD 1 an, renouvelable) MISSIONS : - Placé(e) sous l'autorité du responsable H/F d'équipe, il/elle réalise des missions liées à son métier d'électricien ACTIVITES PRINCIPALES : - Participe aux travaux en régie dans le cadre de son métier - Participe aux travaux divers en régie - Participe aux interventions de dépannages et de maintenances - Participe aux aménagements et déménagements en régie ACTIVITES SPECIFIQUES : - Participe à l'organisation des manifestations du Président du Conseil départemental et du Département - Participe aux actions de déneigement sur les bâtiments du secteur - Participe aux renforts des autres équipes du service si besoin SAVOIRS Connaissance technique dans les métiers du bâtiment Organisation et planification de travail Réalisation des métrés et chiffrages des chantiers et interventions techniques Contrôle des opérations réalisées Gestion des stocks Réalisation et suivi du planning mensuel Coordonne les interventions[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

médecin coordonnateur H/F - EC21323 DÉFINITION DU POSTE Assurer la qualité, la sécurité et la coordination de la prise en soin médicale globale des personnes âgées accueillies au sein de l’EHPAD, en collaboration avec les médecins traitants qui s'occupent du suivi individuel des résidents. MISSIONS DU POSTE : ACTIVITÉS/TÂCHES RELATIVES AU POSTE - Appliquer les consignes générales de sécurité avec une mise à disposition auprès du responsable incendie en cas d’alarme, - Conseiller le directeur, sur le plan médical, - Développer une politique de formation et d’information des professionnels de santé exerçant au sein de l’EHPAD (dénutrition, prévention des chutes, ... contention-), - Diffuser, avec la commission de coordination, des recommandations concernant l’amélioration de la prise en soin et sa coordination auprès des professionnels libéraux et des salariés de l’EHPAD, - Elaborer, avec le concours de l’équipe soignante, le rapport annuel d’activité médicale (RAMA), - Elaborer une liste par classe de médicaments, à utiliser préférentiellement, en collaboration avec les médecins traitants et le pharmacien conventionné (EHPAD s ... - Évaluer et valider l’état de dépendance[...]

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Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi Administrations - Institutions

Aouste-sur-Sye, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

DESCRIPTION DU POSTE Description générale L'emploi consiste à : Accueillir et animer en toute sécurité, les enfants et les jeunes (3-14 ans) dans le cadre de l'accueil de loisirs périscolaire et extrascolaire ; Coordonner le groupe des 3-5 ans (équipe, programmes, animations.) Possibilité d'intervention en extrascolaire auprès des jeunes (11-14 ans) en lien avec l'accueil de jeunes à Crest. Diriger des mini-séjours / camps (3 - 14 ans). Gestion De La Structure : Animation de la relation et renseigner les familles Organiser et coordonner la mise en place des activités 3-5 ans Production d'évaluations et de bilans d'activités 3-5 ans Formation et encadrement des stagiaires // Animateur référent des stagiaires BAFA 3-5 ans Relation avec les prestataires (prises de contact, passage des informations, devis, lien comptabilités, validation devis, confirmation auprès du prestataire, organisation, appel téléphonique, etc...) Coordination - Référent du matériel du site // Responsable de la sortie du matériel de l'ensemble de la structure Coordination - proposition commandes matériel pédagogique de l'ensemble de la structure Liens et réunions avec les partenaires petite enfance, enfance[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Cholet, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

CDD 6 mois temps plein Vous agirez au sein du CHRS DE CHOLET - sur le dispositif Hébergement Urgence. VOS PRINCIPALES MISSIONS Sous la responsabilité de la Directrice Régionale et en lien avec la cheffe de service vous aurez pour missions d'accompagner les ménages (familles-personnes isolées), orientés par le 115 et le Conseil Départemental : Accompagner les ménages, réaliser un diagnostic social. Nouer une relation éducative avec les ménages et mettre en place un accompagnement socio-éducatif adapté. Assurer les ouvertures de droits, accompagner les familles pour la scolarisation des enfants, etc. Permettre l'accès au soin et à la santé Gérer le collectif et la vie quotidienne Favoriser l'accès à une sortie adaptée du dispositif (logement autonome / adapté, etc.) Réaliser les écrits professionnels et notes sociales Favoriser les démarches d'insertion professionnelle Participer aux réunions d'équipe VOTRE PROFIL, VOS COMPÉTENCES Vous avez un diplôme de CESF, d'AS ou éducateur spécialisé Bienveillance, capacité de prise de recul Capacité d'adaptation Rigueur et organisation Maitrise de l'outil informatique (Internet, Pack Office)[...]

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Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi Administrations - Institutions

Clamecy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

L'assistant social de secteur exerce ses missions au sein d'une équipe pluridisciplinaire (professionnels administratifs, éducateurs spécialisés, travailleurs sociaux d'insertion et en accompagnement budgétaire, psychologue, infirmières puéricultrices, sages-femmes), sous la responsabilité du chef de service et de son adjoint, le cas échéant. Il veille à apporter une aide aux personnes en favorisant leurs propres ressources et celles de leur environnement, co-élaborer un plan d'action avec elles en coordonnant les différentes démarches, organiser le suivi du plan d'action négocié, articuler le travail d'accompagnement en lien avec les différents acteurs concernés, évaluer avec la personne l'impact des actions et les ajuster en conséquence. Il valorise l'autonomie des personnes accompagnées, leur adhésion et leur participation aux décisions qui les concernent. Pour accompagner les temps d'élaboration et de réflexion, il peut bénéficier de séances régulières d'analyse de la pratique et de supervision. L'assistant social de secteur peut être amené à encadrer un stagiaire et accompagner un nouvel arrivant Polyvalence de secteur : - Assure l'aide aux familles ou aux individus[...]

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Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi Administrations - Institutions

Imphy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

L'assistant social de secteur exerce ses missions au sein d'une équipe pluridisciplinaire (professionnels administratifs, éducateurs spécialisés, travailleurs sociaux d'insertion et en accompagnement budgétaire, psychologue, infirmières puéricultrices, sages-femmes), sous la responsabilité du chef de service et de son adjoint, le cas échéant. Il veille à apporter une aide aux personnes en favorisant leurs propres ressources et celles de leur environnement, co-élaborer un plan d'action avec elles en coordonnant les différentes démarches, organiser le suivi du plan d'action négocié, articuler le travail d'accompagnement en lien avec les différents acteurs concernés, évaluer avec la personne l'impact des actions et les ajuster en conséquence. Il valorise l'autonomie des personnes accompagnées, leur adhésion et leur participation aux décisions qui les concernent. Pour accompagner les temps d'élaboration et de réflexion, il peut bénéficier de séances régulières d'analyse de la pratique et de supervision. L'assistant social de secteur peut être amené à encadrer un stagiaire et accompagner un nouvel arrivant Polyvalence de secteur : - Assure l'aide aux familles ou aux individus[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Social - Services à la personne

Dieppe, 76, Seine-Maritime, Normandie

Sous la responsabilité de la directrice de l'établissement, le Chargé(e) de Mission Développement et Qualité doit : - Mettre en place une politique qualité pour la Fondation et poursuivre le déploiement de la politique qualité au sein de l'établissement - Coordonner les évaluations internes et externes - Garantir une amélioration continue de la qualité, de la santé et de la sécurité au travail - Assurer le suivi des plans d'actions d'amélioration pour tous les services ainsi que le que le suivi du plan d'action du DUERP - Veiller à la conformité réglementaire des services en matière de qualité des prestations délivrées au regard des exigences du secteur et de l'HAS (audit, procédures, DUERP.) - Participer à la réactualisation des projets de service - Identifier les besoins émergents et participer à l'écriture de nouveaux projets et à la mise en place de documents de conformité - Produire des analyses, bilans et propositions de l'offre de service - Travailler sur la question de l'éthique en interne et au niveau externe - Elaborer des procédures et processus à utiliser au quotidien pour anticiper, prévenir et réduire les risques et les faits des maltraitances - Piloter[...]

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Chargé(e) d'affaires technico-commercial(e)

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Vouneuil-sous-Biard, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Présent sur le Grand Ouest de la France, VM Matériaux distribue des matériaux de construction, de rénovation et de décoration, et fait de la dimension conseil le cœur de son activité. Au service des professionnels du bâtiment et des particuliers à projet, son réseau s'étend sur 70 points de vente. Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l'avenir avec nous ! Et rejoins les 75% de nos salariés(es) qui sont actionnaires du Groupe. Dans le cadre d'un remplacement, nous ouvrons un poste de Chargé(e) d'Affaires spécialisé(e) en Couverture à l'agence de VM à Vouneuil-sous-Biard (86 - VIENNE), ton secteur d'activité départemental. Tu seras rattaché(e) à Karl, notre Directeur Commercial. Désireux(se) de dénicher de nouveaux clients, tu mets à profit tes talents de négociateur(trice) et ton énergie pour arriver à tes fins. Ta vivacité d'esprit et ta réactivité sont tes armes secrètes, tes clients peuvent compter sur toi. Tes missions seront variées et stimulantes : Développer les ventes en proposant des solutions complètes et adaptées aux besoins de tes clients, tout en nourrissant[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi

Bobigny, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

QUELQUES MOTS POUR NOUS PRESENTER : L'association : La Sauvegarde de Seine-Saint-Denis est une association Loi 1901 fondée en 1968 qui œuvre à la protection des enfants, des familles et adultes en situation de vulnérabilité. Elle assure une mission de service public habilitée par le ministère de la Justice et le Conseil Départemental. Elle intervient dans le secteur de la protection de l'enfance, de l'accompagnement social, de l'accompagnement socio judiciaire et de la protection des majeurs. Dotée d'un budget de 26 M€, l'association accompagne chaque année plus de 5000 adultes et enfants en Seine-Saint-Denis, grâce au concours de 430 professionnels. Le service : Notre pôle AEMO- AEMO-I -AED (Action Educative en Milieu Ouvert (-Intensive) - Aide Educative à Domicile) dispose de plusieurs antennes réparties en Seine-Saint-Denis (7 équipes : AEMO Gagny - AEMO Neuilly sur Marne - AEMO La Courneuve - AEMO Aulnay sous Bois - AEMO Epinay sur Seine - AEMO Bobigny - AEMO Intensive Bobigny). Missions d'ordre général : Sous l'autorité du directeur du service - Préparer et organiser les réunions (convocations, préparation de dossiers etc.), temps événementiels du service. - Concevoir,[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Noisy-le-Grand, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

QUELQUES MOTS POUR NOUS PRESENTER : L'association : La Sauvegarde de Seine-Saint-Denis est une association Loi 1901 fondée en 1968 qui oeuvre à la protection des enfants, des familles et adultes en situation de vulnérabilité. Elle assure une mission de service public habilitée par le ministère de la Justice et le Conseil Départemental. Elle intervient dans le secteur de la protection de l'enfance, de l'accompagnement social, de l'accompagnement socio judiciaire et de la protection des majeurs. Dotée d'un budget de 26 M€, l'association accompagne chaque année plus de 5000 adultes et enfants en Seine-Saint-Denis, grâce au concours de 430 professionnels. Le Pôle : Le pôle Développement Social et Prévention regroupe deux équipes de Prévention spécialisée, qui oeuvrent auprès des jeunes de quartiers sensibles, des villes de Stains et de Noisy-le-Grand. Les éducateurs réalisent un travail de rue et ont pour mission d'être présents et tisser du lien avec les jeunes dans un principe de libre adhésion afin de réduire les risques d'exclusion et de désocialisation. Le service : L'équipe de Stains est composée de 7 travailleurs sociaux, encadrés par une cheffe de service. Missions[...]

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Aide-physicien / Aide-physicienne d'analyse industrielle

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

référent ingénierie bâtiment it sic H/F - EC20667 Le Département des Hautes-Alpes recherche un(e) Référent en ingénierie bâtiment IT 05 (80 % d'activité) : Ingénierie - conseil en construction publique auprès des maîtres d'ouvrage adhérents -Présenter et apporter toute l'expertise technique opérationnelle d ... e de construire, restructurer ou rénover un bâtiment (programmiste - conducteur d'opération - maître d'oeuvre - contrôleur technique...) -Analyser la pertinence des projets, en évaluer l'ordre de grandeur financier pour déterminer les procédures réglementaires qui découlent du Code des Marchés Publics et de la loi MOP -Définir les missions de maîtrise d'oeuvre selon la nature des projets -Accompagner les maîtres d'ouvrage tout au long des différentes étapes du projet (programmation - études - réalisation) Patrimoine départemental (20 % activité): Suivi des programmes d'investissement et participation aux groupes de travail du service Ingénierie de la Construction -Assurer le suivi d'opération d'investissement du service et expertise ingénierie -Participer aux programmes de construction des actions portées par le maître d'ouvrage en matière de développement durable[...]

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Assistant familial / Assistante familiale

Emploi Social - Services à la personne

Cabrespine, 11, Aude, Occitanie

*** Venez rencontrer LE RAYON DE SOLEIL au salon TAF de Carcassonne le Jeudi 19 février de 09h00 à 17h00 au Centre des Congrès du Dôme, avec CV à jour **** La Maison d'Enfants "Le Rayon de Soleil de la Clamoux" recherche un(e) assistant(e) familial(e) qui accueille à son domicile des enfants confiés par le Département dans le cadre de la protection de l'enfance. Il/elle offre un cadre de vie sécurisant et bienveillant favorisant la santé, la sécurité, l'épanouissement et le développement du jeune accueilli. L'assistant(e) familial(e) est placé(e) sous l'autorité du chef de service et travaille en étroite collaboration avec une équipe pluridisciplinaire (éducateur référent, psychologue, chef de service.). Il/elle participe aux réunions d'évaluation et à l'élaboration du projet individualisé de l'enfant. Missions principales: Accueillir à son domicile jusqu'à deux enfants ou adolescents (3 à 16 ans). Répondre aux besoins fondamentaux (physiques, affectifs, éducatifs et de santé). Assurer une permanence relationnelle et un cadre éducatif structurant. Accompagner la scolarité et les activités culturelles, sportives et de loisirs. Favoriser l'autonomie, la socialisation et[...]

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Agent / Agente d'entretien de la nature

Emploi

Jarnages, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

L'objectif d'un chantier d'insertion est de favoriser l'accès/le retour à l'emploi durable, quel que soit le métier exercé auparavant ou envisagé par le/la salarié-e. Aucune compétence spécifique n'est requise pour le poste. ACTIVITES PRINCIPALES DU POSTE Entretien d'espaces verts et naturels - Balisage et entretien de chemins de randonnées - Débroussaillage, tronçonnage Petite maçonnerie - Réfection et nettoyage de petit patrimoine bâti (lavoirs, croix ) - Montage de murs et murets (pierres sèches et pierres bâties) - Pose ou réparation de clôtures / bordures - Réalisation de dallages - Divers travaux de second œuvre (carrelage, peinture, plaquage, isolation ) Construction bois - Création et installation de mobilier en bois (passerelles, mobilier urbain et touristique ) - Ponçage, lasure, peinture SAVOIR-FAIRE A MOBILISER - Exécuter un travail en fonction des procédures et consignes, sous la responsabilité de l'encadrant technique - Connaître et respecter les règles d'hygiène et de sécurité au travail - Entretenir le matériel et les outils - Utiliser les outils d'entretien paysager (tronçonneuse, débroussailleuse, taille-haie ) et de maçonnerie SPECIFICITES DU POSTE CDD[...]

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Aide de cuisine

Emploi Administrations - Institutions

Le Montsaugeonnais, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rémunération brute mensuelle : Adjoint technique territorial (catégorie C) Echelon 1 : 1 801,74 € R.I.F.S.E.EP. : 306 € « aucune sujétion applicable pour ces missions » Rémunération minimum basée sur la grille indiciaire. Dans le cas où vous seriez retenu, une fiche financière vous sera transmise. Missions du service - positionnement de l'agent : Sous l'autorité hiérarchique du président du conseil départemental et sous l'autorité fonctionnelle du chef d'établissement, vous participez au service de restauration de l'établissement scolaire. Tâches confiées : Vous êtes particulièrement chargé(e) : - aux activités de production de repas (préparations froides) ; - réchauffage ou maintien au chaud des autres denrées si besoin ; - aux missions de réception des denrées si besoin ; - la mise en place de la salle ; - au service des repas des convives ; - à l'entretien des locaux et des matériels du service de restauration. Profil recherché : - Connaissance du cadre juridique et réglementaire (collectivité, hygiène.) - Connaissance technique[...]

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Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Social - Services à la personne

Rhinau, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Vos missions : - accueil téléphonique et en direct des résidents, de leurs familles, des intervenants extérieurs - traitement du courrier interne et externe - gestion de toutes les étapes des admissions, de la visite de l'établissement à la facturation de l'hébergement et des repas. - suivi des dossiers administratifs des résidents et du reversement des aides sociales - établissement des états demandés par les différents organismes (Conseil départemental, CPAM, .) - effectuer les différentes statistiques et transmettre au directeur les données qui lui sont nécessaires pour l'élaboration des documents règlementaires. - archiver les dossiers et administratifs, que ce soit en version papier ou informatique - participer à la mise en œuvre, à l'élaboration, à la révision de la politique qualité de l'établissement Vous serez amené(e) à : - encadrer des stagiaires. - organiser et/ou effectuer le secrétariat d'instances ou de réunion. Le poste est ouvert à 50% mais a pour vocation à devenir un temps plein sur le long terme en prévision d'un départ en retraite. Il est à pourvoir pour le 26 mai. L'organisation du temps de travail est à prévoir avec vous, soit par demi journées,[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Administrations - Institutions

Suresnes, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Votre rôle : Au sein d'une direction chargée de l'accompagnement des publics fragiles, organiser une évaluation des situations de personnes âgées ou en situation de handicap notamment sur le maintien à domicile dans une approche globale pour rechercher les réponses les plus adaptées. Organiser et coordonner le réseau autour de la personne dans un cadre interdisciplinaire. Garantir l'identité de la coordination gérontologique handicap au sein du réseau gérontologique et du réseau handicap. Vos missions principales : Coordination/accompagnement des situations : - Mène des entretiens spécialisés d'informations et d'orientation, - Évalue les besoins ainsi que l'environnement lors de visite à domicile si nécessaire, - Met en œuvre les actions utiles dans le cadre de l'accompagnement des personnes soit par les moyens propres de la ville soit par la sollicitation de partenaires ; - Accompagne les personnes qui ne peuvent pas faire leurs démarches par elles-mêmes ou lorsque l'entourage est défaillant ; - Assure une prise en charge dynamique des situations, - Élabore des plans d'actions en partenariat notamment pour les situations complexes. Observation/analyse des besoins[...]

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Louvigny, 14, Calvados, Normandie

L'Association des Amis de Jean Bosco recrute 1 CHEF.FE DE SERVICE (F/H) au service de placement éducatif du Foyer Martin Luther King à Louvigny (près de Caen) - CDD 2 mois. Le Service de Placement Educatif du Foyer Martin Luther King accompagne 42 adolescents (F/G) en M.E.C.S. placés ou en service de suite - Ets conventionné par le Conseil Départemental du Calvados - habilité Justice. CONTEXTE DU POSTE : Sous la responsabilité hiérarchique du directeur-adjoint : membre de l'équipe de direction de l'établissement, vous aurez à encadrer deux équipes éducatives d'internat. MISSIONS PRINCIPALES : - Encadrement et management d'équipes pluridisciplinaires - Pilotage et gestion opérationnelles de 2 groupes d'internat - Prise de décisions, organisation du quotidien, gestion de plannings, - Recrutement, intégration, animation d'équipes pluridisciplinaires, entretiens professionnels - Participation, conception et mise en œuvre des projets associatifs, d'établissement, de services et éducatifs - Coordination partenariale et représentation - Suivi administratif et budgétaire - Garant du cadre légal, du respect des procédures, de la sécurité des jeunes et du personnel - Conduite[...]

photo Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Gourdon, 46, Lot, Occitanie

Dans le cadre d'un remplacement d'arrêt maladie, l'association FAMILOTOISE recherche un(e) T.I.S.F sur le secteur de FIGEAC CDD d'une durée de 6 mois. Temps Partiel ( 0.60%) Jours de travail : Mercredi, vendredi, samedi Vos missions au domicile des bénéficiaires : **Assurer une intervention sociale d'aide à la personne : Observer la situation familiale, effectuer un diagnostic des besoins (explicites et implicites) et travailler à partir des objectifs définis dans le cadre du contrat du Conseil départemental ou de la CAF. Élaborer, mettre en œuvre et évaluer un projet d'intervention personnalisé. Fédérer la famille autour du projet et garantir le respect du droit des personnes accompagnées. **Accompagner les personnes et familles dans leur quotidien : Adopter une pédagogie du « faire avec », non du « faire à la place ». Transmettre méthodes, connaissances et techniques pour l'autonomie quotidienne, les soins et l'éducation des enfants. Assurer la continuité des accompagnements en coordination avec l'équipe et les partenaires sociaux. **Développer la dynamique familiale et favoriser l'autonomie : Soutenir la fonction parentale et accompagner[...]

photo Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi

Thonon-les-Bains, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Depuis sa création, la FOL 74 a toujours milité et travaillé auprès des publics en difficulté. La FOL 74, par son secteur social, intervient auprès des publics demandeurs d'asile et de l'enfance en difficulté avec différents outils : - Deux centres d'accueil de demandeurs d'asile - Un service d'hébergement d'urgence des demandeurs d'asile - Un service de premier accueil des demandeurs d'asile - Deux dispositifs d'accompagnement des réfugiés - Un service de réparation pénale - Un accueil de jour pour les personnes sans domiciles fixes Forte de cette expérience, la Direction de la Protection de l'Enfance du Conseil Départemental a mandaté la FOL 74 pour la gestion d'un dispositif d'accueil de mineurs isolés étrangers en 2007. Ce dispositif a actuellement une capacité de 88 places, réparties sur trois sites : - Sur le nord du département (Saint Jeoire) o Un internat à Saint Jeoire, au centre le Nid o 1 micro-collectif à Bonne/menoge o Des places en appartements dont certaines en passerelle (Saint-Jeoire, Cluses, Bonneville) - Sur le nord du département (chablais) o 1 micro-collectif à Sciez o Des places en appartements diffus à Thonon et Evian - Sur le sud du département[...]

photo Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi

Thonon-les-Bains, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

RAISON D'ETRE Depuis sa création, la FOL 74 a toujours milité et travaillé auprès des publics en difficulté. La FOL 74, par son secteur social, intervient auprès des publics demandeurs d'asile et de l'enfance en difficulté avec différents outils : - Deux centres d'accueil de demandeurs d'asile - Un service d'hébergement d'urgence des demandeurs d'asile - Un service de premier accueil des demandeurs d'asile - Deux dispositifs d'accompagnement des réfugiés - Un service de réparation pénale - Un accueil de jour pour les personnes sans domiciles fixes Forte de cette expérience, la Direction de la Protection de l'Enfance du Conseil Départemental a mandaté la FOL 74 pour la gestion d'un dispositif d'accueil de mineurs isolés étrangers (DDAMIE/ AMIE) en 2007. Ce dispositif a actuellement une capacité de 88 places, réparties sur trois sites : - Sur le nord du département (Saint Jeoire) o Un internat à Saint Jeoire, au centre le Nid o 1 micro-collectif à Bonne/menoge o Des places en appartements dont certaines en passerelle (Saint-Jeoire, Cluses, Bonneville) - Sur le nord du département (chablais) o 1 micro-collectif à Sciez o Des places en appartements diffus à Thonon et[...]

photo Technicien / Technicienne informatique

Technicien / Technicienne informatique

Emploi Administrations - Institutions

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Vos activités principales : Vous êtes, sous l'autorité du chef du bureau informatique de proximité, en charge de réaliser les missions suivantes pour l'ensemble du périmètre d'intervention du pôle. Vous participerez aux activités suivantes qui concourent à garantir l'efficience du système d'information de l'État : * au traitement des incidents, demandes, problèmes remontés par les utilisateurs dans les domaines suivants (informatique, téléphonie, visioconférence, événements) ; * au déploiement de matériels et logiciels informatiques et télécoms (installation, brassage, tests, validation, qualification) ; * à la gestion de parc Activités du service Le pôle numérique du SGC-D est chargé de mettre en œuvre les orientations définies par la Direction de la transformation numérique du Ministère de l'intérieur et d'assurer l'opérationnalité des systèmes d'information via un soutien aux services bénéficiaires. Le périmètre fonctionnel couvre : - le support informatique aux 400 utilisateurs, - le déploiement, l'administration et la maintenance des postes de travail, des serveurs, des équipements réseau, de la téléphonie et de la visioconférence, - l'accompagnement des services[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Dans le cadre d'un appel à projet du conseil départemental de la Manche, Moissons Nouvelles s'est implantée à Saint Lô. Nous créons 144 places d'accueil et d'hébergement de jeunes reconnus mineurs non accompagnés et jeunes majeurs sur l'ensemble du département de la Manche. A ce titre, nous recherchons un(e) Éducateur(trice) spécialisé(e). Rattaché(e) hiérarchiquement au chef de service de l'établissement, vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. Vos missions principales seront : Participation à l'Élaboration d'un diagnostic éducatif et d'hypothèses d'intervention socio-éducative dans le cadre du projet personnalisé d'accompagnement des jeunes; Mise en œuvre, suivi et évaluation des actions éducatives; Accompagnement des jeunes dans la mise en œuvre de leur projet personnalisé : scolaire, professionnel, social, de santé, d'insertion ; Échanges réguliers et permanents avec les partenaires; participe à l'élaboration et à l'évolution du projet d'établissement ; Rédaction de notes de synthèses et autres rapports; Intervenir[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Toul, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le Réseau éducatif de Meurthe-et-Moselle (REMM) est un établissement de la fonction publique hospitalière rattaché au conseil départemental, organisé au sein du dispositif de l'Aide Sociale à l'enfance (ASE). Les professionnels du REMM se relaient pour accueillir et prendre en charge au quotidien les mineurs confiés à l'ASE. Le REMM est composé de 3 pôles : - Enfance (pouponnière, centre maternel et parental, unités petits) - Adolescence (unités d'accueil d'adolescents) - SAMIE (ce service accueille des jeunes mineurs isolés étrangers, Mineurs non accompagnés, dans le cadre de la Protection de l'enfance de l'évaluation de la minorité à la prise en charge des enfants confiés.) FONCTIONS: -Prépare le lieu d'accueil et les activités, explique le fonctionnement de l'unité à l'enfant, Accompagne les enfants pendant le placement, Mène une réflexion et met en place des supports pédagogiques validés en équipe pour aider à dépasser les difficultés, Prend en charge un groupe, Accompagne l'enfant dans les actes de la vie quotidienne : Santé : accès aux soins, prise de rendez-vous et accompagnement des enfants, suivi des prises de traitements (distribution des médicaments sur[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Laxou, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le Réseau éducatif de Meurthe-et-Moselle (REMM) est un établissement de la fonction publique hospitalière rattaché au conseil départemental, organisé au sein du dispositif de l'Aide Sociale à l'enfance (ASE). Les professionnels du REMM se relaient pour accueillir et prendre en charge au quotidien les mineurs confiés à l'ASE. Le REMM est composé de 3 pôles : - Enfance (pouponnière, centre maternel et parental, unités petits) - Adolescence (unités d'accueil d'adolescents) - SAMIE (ce service accueille des jeunes mineurs isolés étrangers, Mineurs non accompagnés, dans le cadre de la Protection de l'enfance de l'évaluation de la minorité à la prise en charge des enfants confiés.) Poste Proposé Adjoint(e) au cadre Contrat CDD - remplacement Titulaire du Diplôme Educateur Spécialisé Catégorie A 18RTT, 38h heures hebdo, 28 CA *Statut FPH* Pour tout recrutement le casier judiciaire doit être vierge Salaire Selon Grille FPH Le supplément familial en complément du salaire pour les agents avec les enfants à charge Mission Le poste est à pourvoir au sein de l'unité du SAMIE DERO / FAYARD L'adjoint(e) participe à l'encadrement en relation avec le cadre et le psychologue: -[...]

photo Animateur / Animatrice qualité services

Animateur / Animatrice qualité services

Emploi Social - Services à la personne

Chauffailles, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'EHPAD / SSIAD « Antonin ACHAINTRE » est à la recherche d' un(e) animateur(rice) qualité gestions des risques. MISSIONS - Développer et suivre la démarche qualité : contribuer à l'amélioration de la performance de l'établissement ; - Pilotage et coordination des acteurs pour la mise en œuvre de la politique qualité ; - Contribuer à la satisfaction de l'ensemble des parties prenantes (bénéficiaires, personnels et partenaires) ; - Assurer le déploiement de la politique d'amélioration continue fixée par la direction tout en répondant aux attentes réglementaires ; - Animation de la démarche continue dans le cadre des évaluations interne / externe ; - Maîtriser les méthodes et outils de l'amélioration continue de la qualité adaptée aux secteurs sanitaire, social et médico-social. ACTIVITÉS PRINCIPALES - Gérer le système de gestion documentaire ; - Rédiger et gérer la documentation qualité : procédures et enregistrements (validation, diffusion, archivage) ; - Participer aux groupes de travail dans leur réflexion et leurs actions d'amélioration ; - Mettre en place un système de recueil des évènements indésirables, en assurer le suivi et les déclarations aux autorités[...]

photo Elève éducateur(trice) socio-éducatif(tive)

Elève éducateur(trice) socio-éducatif(tive)

Emploi Social - Services à la personne

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Unité Logement & Accompagnement Socio-judiciaire - Service ESPACE SOLEIL - Poste basé à Nice Rémunération selon le diplôme et l'ancienneté acquise, sur la base des justificatifs remis et dans le respect des dispositions de la CCN66. A titre d'exemple pour le présent poste (1 ETP, avec un diplôme d'éducateur spécialisé) : 2 100 € en début de grille, 2 540 € avec 7 années d'ancienneté, salaire mensuel brut incluant l'indemnité des métiers socio-éducatifs, dite « SEGUR » de 238€ bruts. Missions Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'intervenant socio-éducatif accompagnera des jeunes âgés de 18 à 30 ans accueillis sur un des dispositifs suivants : la Résidence Habitat Jeunes (RHAJ) droit commun, la RHAJ dans le cadre de la convention de l'accueil des mineurs et des jeunes majeurs, ou sur le dispositif de places d'hébergement d'urgence. Selon les dispositifs, les missions de l'intervenant socio-éducatif consistent à: - RHAJ Droit commun : Mettre en œuvre un accompagnement socio-éducatif favorisant l'insertion sociale et professionnelle, en s'appuyant sur la gestion du quotidien Accompagner le résident à l'accès au logement autonome, en lien avec les services du SIAO [...]

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Coordonnateur(trice) de dispositif de développement local

Emploi

Trélissac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Contexte de la mission La Ligue de l'Enseignement a été créée il y a plus de 150 ans. Mouvement national d'Éducation Populaire, association complémentaire de l'École Publique et Laïque, elle réunit des hommes et des femmes qui agissent au quotidien pour faire vivre la citoyenneté au travers de l'éducation, la culture, le sport et les loisirs. Des centaines de milliers de bénévoles et plusieurs milliers de professionnels se mobilisent au sein de ce mouvement, partout en France, au sein de plus de 30 000 associations locales et d'un important réseau d'entreprises de l'économie sociale. La Ligue de l'enseignement de la Dordogne, Fédération départementale d'Education Populaire, complémentaire de l'enseignement public, développe un projet éducatif et social, favorisant l'accès de tous à l'éducation tout au long de la vie, à la culture, au sport, aux vacances et aux loisirs. Elle anime et regroupe dans le département un réseau d'environ 340 associations locales, et elle est reconnue comme structure d'accompagnement départemental à la vie associative par les services de l'Etat à travers ses labels Guid'Asso. Par ailleurs, elle développe des activités autour de la citoyenneté,[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

PRÉSENTATION DE L'ÉTABLISSEMENT OU DU SERVICE : Le Pôle Protection de l'Enfance de l'Association pour la Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de la Haute-Loire regroupe six établissements et services qui intègrent une large palette des missions de protection de l'enfance portée majoritairement par le Conseil Départemental de Haute-Loire. Les établissements et services du pôle exercent leur activité au titre de l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE), et notamment des articles 375 et suivants du Code Civil. DESCRIPTION DU POSTE : Vous intégrez un service administratif dynamique en lien avec tous les professionnels du Pôle. Vous assurez de manière polyvalente des activités de secrétariat, d'accueil ainsi que le standard téléphonique du Pôle. Les missions principales : - Assurer une mission d'accueil physique et téléphonique. - Assurer des activités de secrétariat et apporter un appui au directeur, aux chefs de services, aux équipes. - Assurer des activités de secrétariat en lien avec les services d'AEMO - Contribuer à la qualité de la communication, participer au développement de l'établissement. PROFIL DU CANDIDAT : Vous souhaitez donner du sens à votre travail en mettant[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Gelos, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

AJIR recrute pour la MECS Pyrénées Actions Jeunesse, à Gelos (64110) 1 moniteur(rice) éducateur(trice) (H/F) en CDI Poste à pourvoir à compter du 23/03/2026 L'Association AJIR a pour mission de proposer à chaque personne en difficulté un accompagnement individualisé, adapté à son âge et à ses besoins, afin de favoriser son insertion, son autonomie et son épanouissement. Elle accompagne sur le Pôle Adultes, environ 170 personnes en difficultés sociales économiques et juridiques, 1500 personnes sur le service judiciaire, et sur le Pôle Jeunesse, 182 jeunes confiés au titre de la protection de l'enfance. Pyrénées Actions Jeunesse est une Maison d'Enfants à Caractère Social habilitée par le Ministère de la Justice et par le Conseil Départemental des Pyrénées-Atlantiques accueillant 32 jeunes (filles et garçons) de 14 à 21 ans dans le cadre de la protection de l'enfance en danger, de la délinquance et de l'aide aux jeunes majeurs. Directement placé(e) sous l'autorité de la Directrice de l'établissement et des deux cheffes des services éducatifs, vous aurez pour principales missions : - Vous vous engagez à accompagner ces adolescents, dans l'acquisition de savoir-être et savoir-faire[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Versailles, 78, Yvelines, Île-de-France

Le pôle Normandie recrute un(e) Moniteur(trice) Educateur(trice) à temps plein en CDI. Dans le cadre d'un appel à projet du Conseil départemental des Yvelines et de la DTPJJ, Moissons Nouvelles s'implante sur le territoire du PEJ Mantois Terres d'Yvelines afin de créer un Dispositif d'accompagnement à domicile (DAD) offrant des prestations et mesures au titre de l'Aide Social à l'Enfance dont l'intensité des interventions varie en fonction des besoins du jeune et de sa famille et de l'évolution. Il s'agit de mesures d'AED, AEMO, AEMO Intensice, AEMO Renforcée et PAD. MISSIONS : Contribution à l'Élaboration d'un diagnostic éducatif et d'hypothèses d'intervention socioéducative dans le cadre du projet personnalisé d'accompagnement des jeunes ; Mise en œuvre, suivi et évaluation des actions éducatives ; Accompagnement des jeunes dans la mise en œuvre de leur projet personnalisé : scolaire, professionnel, social, de santé, d'insertion ; Échanges réguliers et permanents avec les partenaires ; Contribution à l'élaboration et à l'évolution du projet d'établissement ; Rédaction de notes de synthèses et autres rapports ; Intervenir en qualité de référent de la personne vis-à-vis[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Mantes-la-Jolie, 78, Yvelines, Île-de-France

Le pôle Normandie recrute un(e) Moniteur(trice) Educateur(trice) à temps plein en CDI. Dans le cadre d'un appel à projet du Conseil départemental des Yvelines et de la DTPJJ, Moissons Nouvelles s'implante sur le territoire du PEJ Mantois Terres d'Yvelines afin de créer un Dispositif d'accompagnement à domicile (DAD) offrant des prestations et mesures au titre de l'Aide Social à l'Enfance dont l'intensité des interventions varie en fonction des besoins du jeune et de sa famille et de l'évolution. Il s'agit de mesures d'AED, AEMO, AEMO Intensice, AEMO Renforcée et PAD. MISSIONS : Contribution à l'Élaboration d'un diagnostic éducatif et d'hypothèses d'intervention socioéducative dans le cadre du projet personnalisé d'accompagnement des jeunes ; Mise en œuvre, suivi et évaluation des actions éducatives ; Accompagnement des jeunes dans la mise en œuvre de leur projet personnalisé : scolaire, professionnel, social, de santé, d'insertion ; Échanges réguliers et permanents avec les partenaires ; Contribution à l'élaboration et à l'évolution du projet d'établissement ; Rédaction de notes de synthèses et autres rapports ; Intervenir en qualité de référent de la personne vis-à-vis[...]

photo Responsable habitat - logement

Responsable habitat - logement

Emploi Administrations - Institutions

Saulchoy-sous-Poix, 80, Somme, Hauts-de-France

Plus importante intercommunalité des Hauts-de-France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (39 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute un Chargé de mission Habitat privé H/F Temps complet - 35h hebdomadaire La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 5 mars 2026. CONTEXTE La Communauté de communes Somme Sud-Ouest pilote la politique publique en faveur de l'amélioration de l'habitat en collaboration avec plusieurs partenaires dont l'ANAH. Elle a mis en place en 2025 un guichet unique de l'habitat « Espace conseil France rénov' » et a l'ambition de poursuivre son investissement pour répondre aux enjeux du logement sur son territoire à travers la mise en œuvre de son 1er programme local de l'habitat 2026-2031. C'est dans ce contexte que la CC2SO recrute un/e chargé/e de mission Habitat privé qui participera activement à la mise en œuvre des orientations du PLH sur le territoire. MISSIONS Sous l'autorité de la directrice de l'Aménagement et[...]

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Agent(e) d'entretien des bâtiments et espaces collectifs

Emploi Administrations - Institutions

Landec, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT(E) TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux. Nous recherchons un(e) agent(e) pour un remplacement en CDD de 3 semaines, éventuellement renouvelable Missions ou activités: -Entretien de la voirie communale -Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels -Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments -Entretien courant des matériels et engins -Relations aux élues et élus -Relations aux usagers -Organisation de son activité -Application des règles de santé et de sécurité au travail -Application des règles de sécurité des usagers. Profil recherché: -Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite -Déplacements permanents sur les sites d'intervention -Grande disponibilité -Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service -Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Quimper, 29, Finistère, Bretagne

Le Conseil départemental du Finistère recrute pour sa Direction de la transformation, des systèmes d'information et des ressources humaines, un gestionnaire retraite (H/F). Le service gestion statutaire et rémunération de la Direction de la transformation, des systèmes d'information et des ressources humaines assure l'ensemble des processus liés à la carrière et à la rémunération des agents de la collectivité. Dans un contexte de modernisation de la politique ressources humaines, et au sein de l'unité retraite composée de 3 personnes, vous aurez en charge la gestion des dossiers de demande de retraite et l'accompagnement des agents dans leurs démarches. En marge de l'activité opérationnelle, vous participerez activement à l'amélioration continue du service rendu. Missions : - Gérer à partir des dispositifs législatifs et réglementaires, les demandes de retraites des agents : accueillir, informer et conseiller les agents dans leurs démarches de départ en retraite et les orienter le cas échéant vers les partenaires de la protection sociale, établir des estimations de pension, constituer et instruire les demandes de pension CNRACL - Assurer la fiabilisation des comptes[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Economie - Finances

Vienne, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La Mission Locale Isère Rhodanienne recrute un assistant administratif H/F en contrat de remplacement (CDD 1 mois au 2 mars, reconductible) Sous l'autorité de la Directrice Adjointe de l'association, vous exercerez les tâches suivantes : - Suivi administratif des dispositifs contractuels opérés par la Mission Locale (Contrat d'engagement jeune, PACEA.) selon les outils (systèmes d'informations dématérialisés) et procédures en place. - Gestion et suivi des dossiers avec les partenaires de la Mission Locale (Agence de Services et de Paiement, France Travail, Conseil Départemental.). - Gestion et suivi des allocations et aides financières versées aux jeunes bénéficiaires. - Gestion et suivi des dossiers avec les conseillers de la Mission Locale et les partenaires du territoire. - Contrôle qualité saisie des dossiers dans le système d'information de la Mission Locale. - Participation à toutes réunions opérationnelles internes/externes nécessaires aux activités décrites ci-dessus. Vos compétences et qualités. - Confidentialité, rigueur. - Maitrise des outils de la bureautique et du numérique. - Grande capacité d'écoute et de compréhension des problématiques du public jeune[...]

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Responsable de travaux

Emploi Administrations - Institutions

Tomblaine, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le service entretien routier et mécanique (SERM) de la Direction Infrastructures et mobilité du Conseil Départemental de Meurthe et Moselle recherche un.e responsable travaux routiers. Le.la responsable travaux routiers pilote et coordonne l'ensemble des activités, assure la gestion et le management de la section Travaux Routiers (Glissières, Ouvrages d'art, Enduits, abattage et signalisation horizontale) en veillant à la qualité, la sécurité et la continuité de service. Missions principales Management : Organiser et contrôler l'activité du service Animer l'équipe, participer aux recrutements et au développement des compétences Veiller au respect des règles d'hygiène et sécurité Travaux routiers : Superviser les chantiers (ESU, PATA, glissières, signalisation horizontale.) Assurer le suivi des DICT/DT et des arrêtés de circulation Réaliser métrés et constats de chantiers Gérer le matériel mutualisé Suivi budgétaire : Préparer les pièces techniques des marchés (CCTP) Analyser les offres et suivre les coûts Mettre à jour tableaux de bord et échéanciers Viabilité hivernale : Participation aux astreintes en tant que responsable d'intervention Mise en œuvre du Plan d'Exécution[...]

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Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Emploi Social - Services à la personne

Neuilly-sur-Marne, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

L'Association Devenir, intervient dans le champ de la Protection de l'Enfance depuis sa création en 1982. Elle a pour mission d'aider et de protéger des mineurs et de jeunes majeurs rencontrant des difficultés familiales et une insertion sociale difficile. Partenaire depuis sa création du Conseil Départemental dans la mise en œuvre de mesures de protection de l'enfant, elle accueille chaque année 145 enfants et jeunes, en hébergement et sur des dispositifs innovants. Son activité se répartit sur 4 dispositifs (SAUO, Maison d'Enfants à Caractère Social, Service ADOPHE, Pôle Autonomie des Jeunes) situés dans l'est du département de la Seine-Saint-Denis. Nous recherchons un Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments Missions : épauler les trois agents de maintenance et assurer l'entretien de quatre bâtiments, situés à Neuilly-sur-Marne très à proximité les uns des autres : - Maintenance courante (changement des ampoules, petite plomberie, montage ou réparation de meubles.), - Dépannage divers (électricité, plomberie, serrurerie.), - Travaux de rénovation (peinture, carrelage, sols.), - Entretien des véhicules de service (A/R annuel au garage pour révisions, vérification[...]

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Accompagnateur / Accompagnatrice tourisme

Emploi Administrations - Institutions

Proupiary, 31, Haute-Garonne, Occitanie

APPEL A CANDIDATURE AGENT D'ACCUEIL A L'ABBAYE DE BONNEFONT EMPLOI SAISONNIER A TEMPS COMPLET POSTE A POURVOIR en CDD du 1er juillet au 31 août 2026 La Communauté de communes Cagire Garonne Salat s'est associée au Conseil Départemental de Haute-Garonne pour gérer ensemble l'Abbaye de Bonnefont, site culturel et historique majeur du territoire. MISSIONS GÉNÉRALES DU POSTE Vous assurez l'accueil du public à l'abbaye de Bonnefont durant la période estivale, en appui de l'équipe permanente et vous contribuez à la bonne marche du site. Vous travaillez en équipe, sous l'autorité du responsable de site. ACCUEIL Accueil physique et téléphonique du public : présentation du lieu et des activités possibles Saisie sur le logiciel de caisse des visiteurs et des réservations aux activités Présentation du programme de saison VENTE Suivi de la boutique : ventes, inventaire, mise en rayon. Suivi du bar : ventes, inventaire, réapprovisionnement. SOUTIEN LOGISTIQUE LORS DES EVENEMENTS Gestion du parking : aide au stationnement Installation des chaises et tables avant les spectacles et rangement après COMMUNICATION Prise de photos et de vidéos pour alimenter les réseaux sociaux Créations[...]

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Responsable du service hygiène-sécurité

Emploi Administrations - Institutions

Anglet, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

VOS MISSIONS : - Définition et mise en œuvre des politiques communales en matière de prévention des risques, de sécurité, d'hygiène et de santé publique - Conseil et veille informationnelle - Gestion administrative et financière - Management et encadrement de l'équipe Pour plus de détails sur les missions rendez-vous sur ce lien : https://teleservices.anglet.fr/WEBDEMANDES_WEB/FR/offreemploi/Page-FicheAnnonce.awp?P1=259 VOTRE PROFIL Vous disposez d'une expérience confirmée dans les domaines de l'hygiène, de la sécurité et de la prévention des risques, idéalement acquise au sein d'une collectivité territoriale ou d'un organisme public. Vous êtes diplômé d'une formation supérieure dans les domaines de l'hygiène, de la sécurité, de la prévention des risques ou de la santé publique (Bac +2 minimum). Formation ou connaissance de la règlementation applicable en matière de bruit. Connaissance de la règlementation applicable en matière de sécurité incendie en ERP. VOS COMPÉTENCES Savoirs et savoirs faire Maitrise des techniques d'enquête, de recueil et de traitement de données Maitrise des techniques de médiation Connaissance des principes et techniques de mesures et de prélèvements[...]

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Adjoint / Adjointe au responsable des services généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Description : Statut : Titulaire, contractuel   Catégorie : A   Organisation du travail :   - Poste à temps plein   - Horaires : Forfait cadre   - Repos fixe   - Organisation du temps de travail : du lundi au vendredi   Lieu de travail : Centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc   Déplacements liés à la fonction : oui  non ❑   Suppléance : Directrice des affaires financières   Position dans la structure - Relations hiérarchiques   Direction des affaires financières et de la coopération   Position dans la structure - Relations fonctionnelles   Interne :   Direction générale   Président et vice-président de CME   Gouvernance de pôle (médecins chef de pôle, cadre supérieur, cadre administratif)   Chefs de services et médecins Service de l’Information Médicale   V1-février 2025   Directions fonctionnelles de l’établissement (Direction des soins, DRH, DAM, DSI, DALT, Direction de site, Direction Qualité…)   Tous les services de l’établissement (services de soins, administratifs, logistiques, informatiques…)   Externe :   ARS, Conseil départemental, Trésorerie hospitalière, CPAM, établissements de la direction commune et du GHT,[...]

photo Gouvernant / Gouvernante en maison de retraite

Gouvernant / Gouvernante en maison de retraite

Emploi

Choisy-le-Roi, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Adef Résidences recrute un : Directeur d'EHPAD (H/F), En CDI à temps complet à Choisy-le-Roi Bénéficiant d'une véritable autonomie et rattaché au Directeur des opérations, en relation avec les différentes directions et services d'ADEF Résidences, entièrement disponible sur le cœur de métier, vous pilotez l'activité de l'établissement dans le respect des valeurs associatives, du projet d'établissement et avec le souci de promouvoir une culture de la Bientraitance. Garant de la permanence de service, nous vous proposons d'intervenir sur les missions suivantes : * Démarche qualité - Assurer la bonne relation avec les résidents et leurs proches - Garantir la qualité de l'accompagnement et des soins des résidents - Veiller à la qualité de prestations offertes aux résidents pour répondre à leurs souhaits en matière d'accueil, d'hébergement, d'animation, de soins, de restauration - Évaluer les besoins individuels des résidents en concertation avec les équipes pluridisciplinaires * Management de l'équipe - Animer, coordonner et superviser l'équipe - Recruter et former l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement en lien avec la DRH - Contribuer à la gestion administrative[...]

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Médecin spécialiste

Emploi Hôpitaux - Médecine

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Centre Médical Rhône Azur - Gap (05000) L'UGECAM PACA Corse recherche, pour son établissement Centre Médical Rhône Azur (CMRA) situé à Gap, un(e) Médecin Spécialiste en Médecine Physique et Réadaptation (MPR) dans le cadre d'un contrat CDD de 11 mois. Présentation de l'établissement: Doté d'une capacité de 25 lits d'hospitalisation complète et 17 places d'hôpital de jour, le CMRA Gap est spécialisé dans : - Les affections du système nerveux. - Les affections de l'appareil locomoteur. - Les affections cardiovasculaires. Intégré au réseau de l'UGECAM, cet établissement bénéficie d'une expertise reconnue dans l'accompagnement des patients en post-aigu. L'équipe médicale est complétée par deux médecins généralistes (1,7 ETP), dont un titulaire d'un DIU MPR. Votre Mission : Sous l'autorité hiérarchique du Directeur d'établissement et fonctionnelle du Médecin Coordonnateur, vous intégrez une équipe pluridisciplinaire dynamique. Vos activités principales incluent : - Avoir en charge la responsabilité d'une unité de soins en Médecine Physique et Réadaptation - Participer au tableau d'astreintes de l'établissement. - Prescrire et/ou réaliser les examens complémentaires,[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Laxou, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le Réseau Éducatif de Meurthe-et-Moselle (REMM) est l'établissement d'accueil d'urgence en protection de l'enfance du département. Rattaché au conseil départemental, le REMM accueille des mineurs confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE) sur plusieurs sites répartis dans tout le territoire meurthe-et-mosellan. Le REMM recrute un- e Assistant- e de service social engagé- e et motivé- e pour rejoindre une équipe pluridisciplinaire dynamique. Vos missions principales Au sein de l'équipe d'évaluation et sous l'autorité du chef de service, vous participez à la mise en ouvre et au suivi des évaluations sociales et éducatives des enfants confiés à l'ASE dans un cadre administratif ou judiciaire. Vos principales missions : Analyser les situations des enfants accueillis en urgence et identifier les risques de danger ; Évaluer les compétences parentales et les capacités d'évolution des parents ; Identifier les ressources familiales ou sociales pouvant soutenir l'enfant (famille, tiers digne de confiance, parrainage, mentorat) ; Conduire des entretiens individuels et familiaux et recueillir les informations nécessaires auprès des partenaires institutionnels ; Rédiger une synthèse[...]

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Assistant / Assistante qualité en industrie

Emploi Hôpitaux - Médecine

Château-Chinon (Ville), 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Le Centre Hospitalier de Château-Chinon recrute son (sa) futur(e) Assistant(e) Qualité à temps plein. Vos missions: - Recueillir et exploiter les informations terrain (internes/externes) - Mettre en œuvre les actions adéquates dans le domaine de la qualité, en cohérence avec la politique qualité et gestion des risques de l'établissement. Vos activités principales: - Suivi de la mise à jour documentaire - Organiser et traiter des enquêtes de satisfaction - Participer à la réalisation d'évaluation - Organiser des réunions, visites, conférences, événements, commissions spécialisées - Réceptionner et traiter les événements indésirables - Recenser/enregistrer des données/des informations liées à la nature des activités - Assurer le suivi de la réalisation des travaux, de la résolution des problèmes spécifiques à son domaine d'activité - Saisir et mettre à jour et/ou sauvegarder des données, des informations, des tableaux dans son domaine d'activité - Informer et conseiller des agents, des patients, des familles dans son domaine d'activité - Organiser des moyens de communication interne et externe - Intervenir auprès des groupes de travail Missions/activités spécifiques et[...]

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Directeur / Directrice de maison de retraite

Emploi

Bourget, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Adef Résidences recrute un Directeur d'EHPAD (H/F), En CDI à temps complet au Bourget (93) Bénéficiant d'une véritable autonomie et rattaché au Directeur des opérations, en relation avec les différentes directions et services d'ADEF Résidences, entièrement disponible sur le cœur de métier, vous pilotez l'activité de l'établissement dans le respect des valeurs associatives, du projet d'établissement et avec le souci de promouvoir une culture de la Bientraitance. Garant de la permanence de service, nous vous proposons d'intervenir sur les missions suivantes : Démarche qualité * Assurer la bonne relation avec les résidents et leurs proches * Garantir la qualité de l'accompagnement et des soins des résidents * Veiller à la qualité de prestations offertes aux résidents pour répondre à leurs souhaits en matière d'accueil, d'hébergement, d'animation, de soins, de restauration * Évaluer les besoins individuels des résidents en concertation avec les équipes pluridisciplinaires Management de l'équipe * Animer, coordonner et superviser l'équipe * Recruter et former l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement en lien avec la DRH * Contribuer à la gestion administrative[...]

photo Agent / Agente d'entretien de la voirie

Agent / Agente d'entretien de la voirie

Emploi Administrations - Institutions

Séderon, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Département de la Drôme recherche un Agent de voirie (F/H) pour le Centre d'Exploitation Départemental (CED) de Séderon, à compter du 1er mai 2026. Au sein de la Direction des déplacements, les Centres d'Exploitation Départementaux (CED) assurent l'entretien courant d'un linéaire de routes départementales (fauchage, ouvrages, chaussée,...), sa gestion et son exploitation (déneigement notamment). En qualité d'agent de voirie, vos principales missions seront : Effectuer les tâches d'entretien courant du patrimoine routier départemental : fauchage, débroussaillage, élagage, entretien du réseau pluvial, entretien courant des chaussées et des ouvrages d'art, signalisation verticale, balayage des chaussées. Assurer les missions liées à l'exploitation de la route pour assurer une circulation en sécurité sur routes départementales Profil : Vous êtes titulaire du Permis C en cours de validité (obligatoire). Vous avez les CACES 2, 4, 8 (appréciés). Vous avez suivi une formation en Bâtiment, Travaux Publics ou Espaces Verts. Vous avez de l'expérience dans les métiers de l'entretien, de la gestion ou de l'exploitation de la Route en DIR ou dans une collectivité locale, ou dans[...]

photo Adjoint / Adjointe au responsable des ressources humaines

Adjoint / Adjointe au responsable des ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

-, 34, Hérault, Occitanie

Le Foyer Départemental de l'Enfance et de la Famille est un établissement public (fonction publique hospitalière)non autonome, rattaché au Conseil Départemental de l'Hérault. Etablissement multisites et multiservices, le FDEF décline ses missions de protection de l'enfance à travers plusieurs dispositifs. Le service des ressources humaine du FDEF assure la gestion de carrière des agents, à partir du recrutement jusqu'au départ de l'agent. Le service RH intervient donc en support de la mission de l'établissement et garanti le pilotage des ressources humaines. Sous la responsabilité de la responsable du service, l'adjoint des cadres assure le suivi et let contrôle des activités en matière de gestion des carrières, paie, protection sociale et formation du personnel du FDEF. Il assure également la gestion directe d'un portefeuille agents. MISSIONS ET ACTIVITES : - Accueil, orientation, conseil et information aux agents de l'établissement dans le domaine des ressources humaines (carrière, statut, rémunération, formation, recrutement, mobilité, gestion du temps de travail...) - Contrôle de l'application de la réglementation et des règles RH propres à l'établissement (carrière,[...]

photo Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Le Centre Départemental de l'Enfance, Etablissement de la Fonction Publique Hospitalière, recrute plusieurs éducateurs pour le service des Logis (site de Metz) accompagnant des enfants de 6 à 14 ans. Missions principales : - Assurer l'accompagnement individuel et collectif d'enfants de 6 à 14 ans (accueil, écoute, accompagnement, évaluation.). Le Centre Départemental de l'Enfance de la Moselle est un établissement public d'accueil d'urgence en protection de l'enfance. Il accueille des enfants âgés de 0 à 18 ans sur ses différents sites. Il contribue à l'évaluation de leur situation et de celle de leurs familles puis accompagne l'orientation de l'enfant sous une durée fixée en principe entre 6 à 9 mois. Site internet : www.cde57.org Expérience auprès d'enfants exigée Poste de matin ou d'après-midi - Travail un week-end sur deux CDD de 3 mois avec possibilité de reconduction et d'emploi stable Salaire net mensuel : - si non diplômé avec expérience : 1750 euros net minimum - si diplômé éducateur spécialisé (ou autre Travailleur Social) : 1872 euros net minimum Obligation de présenter une attestation d'honorabilité à l'embauche : se connecter sur https://honorabilite.social.gouv.fr[...]

photo 52e édition de la Course de côte

52e édition de la Course de côte

Courses à pied, Manifestation sportive, Vie associative

Istres 13800

Du 02/05/2026 au 03/05/2026

L'Association Sportive Automobile d'Istres (ASAI), donne rendez-vous aux pilotes de la région sur la route du Delà pour tenter de décrocher le meilleur chrono sur le bitume pendant le mois de mai. 1,7 km de course, pied au plancher, tout en essayant d'éviter les pièges de la dizaine de virages sur le parcours, telle sera la mission des coureurs. Cette compétition automobile est organisée avec le concours de la Ville d’Istres, de l’Office Municipal du Sport (OMS) et du Conseil départemental des Bouches-du-Rhône. Elle compte pour la Coupe de France de la Montagne. Une soixantaine de pilotes ont rendez-vous sur la D16, ou route du Delà, qui relie Istres à Miramas, le long de l’étang de Berre, pour tenter de décrocher le meilleur chrono tout en essayant d'éviter les pièges de la dizaine de virages sur le parcours, long de 1,5km, entre le parking de la plage de Monteau et le Domaine de Conclué. Les essais chronométrés auront lieu samedi de 14h30 à 17h30 puis dimanche de 8h30 à 10h15. La course débutera dimanche de 10h30 à 12h puis de 13h à 17h. La remise des prix est prévu dimanche à 18h sur le site du point de départ. Infos pratiques : ✔ Entrée et navette gratuites ✔[...]

Ressources supplémentaires